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萍安钢铁湘东轧钢厂小改小革结硕果

2018年萍安钢铁湘东轧钢厂持续开展小改小革活动，全年共完成小改小革项目158项，累计创效320.6万元。 科技是第一生产力。该厂注重技术人员队伍建设，发挥他们在解决实际问题、提高经济技术指标、降低消耗上的突出作用；制订了科技攻关目标和时间表，激发技术人员积极开动脑筋，为解决生产过程中的问题出谋划策。同时注意从内部培养优秀技术人才。一方面，按照责、权、利相统一的原则，大幅度提高了技术人员的收入待遇，鼓励更多员工学好技术。另一方面，以朱增玲轧钢工大师工作室为平台，在内部进行培训和经验交流，以提高技术人员的专业技能，做到不拘一格用人才。 2018年，湘东轧钢厂紧紧围绕增加产量、提高产品质量、延长设备使用寿命、降低员工劳动强度、减少电耗和煤气消耗等方面开展小改小革。技术人员津贴发放与绩效指标、小改小革及合理化建议的落实效果直接挂钩，按每月完成的技术指标、小改小革数量及实际效果情况进行评审。同时对于生产中暴露出来的棘手问题，由生产技术科牵头，不定期召开专题会，群策群力，用最短的时间解决问题。 2018年，湘东轧钢厂参与小改小革的人数达395人次，共完成小改小革项目158项，其中设备98项、工艺51项、安全9项，创效320.6万元。该厂员工柳辉和曾再峰两人因业绩突出，被该公司评为2018年度科技标兵。